工资收入一般要缴税。
这取决于公司本身的情况，因为增值税，企业所得税和个人所得税的避税方法不同。
我曾经在网上写了一份“年薪制下个人所得税支付计划”（见网站）并得出结论：
对于年薪制，年薪制的一部分是以表格形式支付的。月薪另一部分是一次性一次性奖金。两者之间的安排是根据低税率的应税收入的上限，其余部分按月分配。最大化收入。
现在是年薪100万的一个例子：假设每月平均发行数和年终奖金都是一半。那么一年应付的个人所得税金额高达一楼计算的25万元。
如果您首先使用年终奖，则应将应税收入的上限应用于低税率。年末计算的适用税率为30％，较低税率为25％。应纳税所得额的25％上限为月收入3.5万元。年末总数为35,000元，年终奖金为42万元。其余的是平均发布的12.
结果：税收为420000×25％-1005 = 103996
将在年底支付。月薪为580,000÷12 = 48333
（48333-3500）×30％-2755×12 = 128338.8
总计：232334.8
税金$ 19250.2是应付一楼的计算。