许多公司使用高收入激励高管人员，以实现稳定的业务发展。但是，高收入意味着沉重的税收，对于高管合理避免税收非常重要。为此，Ai员工组织了4种适合公司高管的避税方法，供您参考。 1。尝试使用报销和报销的报销方法。公司高管合理避税的最简单方法是使用发票报销，即不对差旅费补贴和餐费补贴（每份200欧元）征收个人所得税。通讯费：由于工作需要，单位需要为个人支付办公室通讯费。如果全额报销或有限报销，将按每人每月不超过300元的标准临时征收。具有法律证书，它将不算作个人月薪和薪金收入。所得税。工人夏季中暑和凉爽饮料免费。报销表格可以免税。 2。改善公司收益并降低名义工资。为了使企业高管合理地避税，他们还可以与公司协商以增加福利和减少工资，即适当降低雇员的名义工资，并为雇员提供宿舍，以及公积金，养老保险等付费的。适当增加，从而改善员工福利。增加工资收入可以满足消费者的需求，但是由于个人工资税率是一种过高的累进税率，因此，在一定程度上累进后，新工资给个人带来的可支配收入逐渐减少。因此，找到一种减少名义收入，转换个人现金工资的方法，以提供必要的福利待遇，从而不仅满足消费者的需求，而且少交个人所得税。 （三）关于部分减免健康保险个人税的规定根据财政部《关于商业健康保险个人所得税政策试点工作的通知》，试点地区个人购买商业健康保险的支出当年（月）允许符合条件的保险产品。应税收入在计算应纳税所得额时采用税前扣除，扣除限额为2400元/年（200元/月）。试点地区企事业单位统一组织为职工购买和购买商业健康保险产品的支出，应当分别计入职工的个人工资和工资，并按上述限额扣除。由个人购买。目前，北京，上海，天津和重庆已确定为试点城市，各省，自治区已选择人口较多，综合管理能力较高的试点城市。广东省已选择广州作为试点城市。市。假设白领小莉的月收入为人民币，其中她支付五险一金，她每年的医疗保险支出为人民币2400元。每月可以扣除200元以内的限额。免税前，李小姐每月交税=（-2000-3500）×10％-105 = 345元；免税后，李小姐每个月交税=（-2000-3500-200）×10％-105 = 325元。换句话说，可以节省20元的税。 4。抵押利息可以扣除。根据税制改革的最新消息，一些特殊的减税措施正在逐步解决该问题，抵押贷款利息可能会被部分扣除。最近，财政部调整了一些分支机构和办公室的设置，并分别设立了个人所得税办公室。受益者将主要是城市居民，如中产阶级家庭，对改善住房需求，住房抵押压力，沉重的供款和高利益群体特别是对需求改善的家庭非常有益。据悉，个人税制改革的方向是建立全面，分类的税制模式。具体来说，通过建立基本扣除+特殊扣除机制，适当增加特殊扣除额，进一步减轻中低收入者的税收负担。假设小赵的税前月薪为人民币，则当前应缴纳的个人所得税为：【-*（8％+ 2％+ 0。5％+ 8％）-3500】 * 20％-555 = 300（元） 。经计算，如果您使用商业贷款购买总面积为90平方米，每平方米人民币1元的房屋，则首付为全额房价的30％，商业贷款期限为20年，利率为5％的折扣，并计算等值的本金和利息，那么他一个月将支付4040元，其中约有2400元是利息。根据以前的媒体报道，如果新闻得到实施，他可以支付的税额为：【（（-2400）-（-2400）*（8％+ 2％+ 0。5％+ 8％）-3500】 * 10％- 105 = 164。4元。这样小张每年就可以节省：12 *（300-165）= 1620元。目前，国内企业高管的年收入在30万至40万之间，且超过一百万。因此，有必要对公司高管合理避税。以上是关于如何为企业高管免税的一些建议，仅供参考。欢迎关注员工的官方网站，以获得更多实用的社会保障知识。