1.根据企业应支付的工资总额,按应计工资的14%计提的职工福利费,可以在企业所得税前缴纳。它与企业员工所缴纳的个人所得税无关。
2.但是,在具体实施中,个人雇员享受雇员福利费,应将其计入个人应支付的工资总额中,免税额超过3500元的,应缴纳个人所得税。
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个人所得税征收
工资收入,个体工商户的生产经营收入以及有偿服务活动收入。经营活动收入。承包和租赁业务的收入,劳务收入,手稿收入,特许权使用费收入,利息收入,股息,股息,财产租赁收入,财产转让收入,财产转让收入,财产转让收入,意外收入和其他收入。
计算方法:
1.应缴个人所得税=应纳税所得额×适用税率-快速计算扣除额
2.扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(适用薪资收入)
3.应税收入=扣除三项保险和一项金扣减标准后的每月收入
企业按照税法的规定代扣代缴的个人所得税的计算方法,例如企业支付的工资,薪金,应当按照税法的有关规定执行。企业会计准则将不对各种税收计算方法作出规定(原因它不属于会计准则的范围)。因此,会计准则的调整不会影响每种税的计税方法。
根据新的《企业会计准则体系》(2006年)的有关规定,可以将企业代扣代缴工资和工资的个人所得税汇总为一个会计分录:
借款:应付职工薪酬
贷款:应付税款-应交个人所得税
关于“费用摊销”的问题,新的企业会计准则体系尚未完全取消,但是“费用摊销”的措词和概念不再单独出现。只要企业的相关经济业务符合准则中的资产定义,它仍可以包括在资产负债表的资产方。例如,企业按照原始标准(系统)预付数月的租金,将其包含在“待摊费用”帐户中,而根据新标准,如果满足资产定义,则可以将其包含在“ “预付费帐户”帐户。
相应地,“提款费”是相同的。
1.使用比例税率。对个人的供款收入,劳务收入,特许权使用费收入,利息,股息,股息收入,财产租赁收入,财产转让收入,意外收入和其他收入征收个人所得税,并按20%的比例税率纳税。。
2.其中,手稿收入按20%的比例税率征收,应税额减少30%;一次性劳务收入过高的,除应纳税所得额的20%外,还要征税。超过2万元至5万元的,按照税法计算应纳税额,再按应纳税额征收50%;超过5万元的,再征收10%。”
3.兼职劳动报酬是指从事设计,装修,安装,绘图,实验室,测试,医疗,法律,会计,咨询,演讲,新闻,广播,翻译,审稿,书法,雕刻的个人,影视,录音,录像,表演,表演,广告,展览,技术服务,介绍服务,经济服务,代理服务和其他劳务收入。
4.兼职手稿收入是指个人以出版和出版书籍和报纸的形式获得的收入。这里所说的“作品”是指可以以书籍,报纸和期刊的形式出版和发行的作品,包括中外文字,图片,乐谱等。 “个人作品”包括我自己的作品和翻译作品。对稿件收取报酬的个人应对所收到的物品征税。