根据《个人所得税法》第4条：“以下个人收入免征个人所得税……4.福利费，养老金和救济金。”一家国有企业的雇员认为这笔费用是免税的福利支出不应代扣个人所得税。
根据《中华人民共和国个人所得税法》，从1994年1月1日至2005年12月31日，工资和法定费用的扣除标准为800元。辽宁省又扣除了100元的四项补贴。地区，辽宁地区的成本扣除标准为900元； 2006年1月1日至2008年2月29日期间为1600元（辽宁地区相应取消了100元的附加扣除费）；从2008年3月1日起，法定扣除标准为2000元；从2011年9月1日起，法定扣除标准为3500元。
个人税的计算公式为：应纳税额=（薪金和工资收入-“五险一金”-扣除额）×适用税率-快速计算扣除额
的免税额为3500，使用超额累进税率的计算方法如下：
纳税=整个月的应税收入*税率快速计算扣除
实际工资=应付工资-四付税。
整个月的应税收入=（应付薪水-四金）-3500
扣除标准：个人税按3500元/月的标准计算
如果某人的工资收入为5,000元，则其个人所得税应为（5000-3500）×3％—0 = 45（元）。
扩展配置文件：
适用税率
个人所得税根据不同的税收项目规定了三种不同的税率：
1.对于工资和薪金收入，将应用7级超额累进税率，该税是根据每月应税收入计算的。税率根据个人每月工资和应纳税所得额划分等级。最高级别为45％，最低级别为3％，共7个级别。
2.个体工商户的生产经营收入和五级超额累进税率适用于企事业单位。按年计算并按月预缴税款的个体工商户的年收入应税收入和企事业单位的承包和租赁经营性应税收入分为等级，最低为5％，和最高的1级是35％，共有5级。
3.比例税率。对个人的缴款收入，劳务收入，特许权使用费收入，利息，股息，股息收入，财产租赁收入，财产转让收入，意外收入和其他收入征收个人所得税，并按20％的比例税率征收。。
其中，手稿收入按20％的比例税率征收，应税额减少30％；如果一次劳务收入过高，应纳税所得额超过20％。2万元以上5万元以下的部分，应按照税法的规定计算应纳税额，再按应纳税额征收50％；超过50,000的部分，另加收10％。”