北京需要公司提供税收补充声明,至少要澄清补充期限,因为它涉及滞纳金的计算
向税务局写报告,说明情况,复制离职证明,证明您与原单位的劳资关系已经结束,没有任何情况可以拿到两张工资,请他们取消前单位的记录,他们会告诉你该怎么办要注销,可能仍然需要联系前一个单位进行注销。
税法规定,120万份申报的期限应在年底后的三个月内。因此,如果仅要结算12W的年度结算,则该政策将要求更多退款和更少的附加费,并且不会收取任何滞纳金。当前的滞纳金规定由当地的收款机构规定,各地不同。在当前的地方税收征管体系中,目标纳税人主要是指代扣代缴单位,因此财政局的说法是有道理的,也就是说,我们的税务局只会惩罚您的单位,因为已经宣布了延迟。。但是对于个人而言,12W年度申报业务包括结算和结算流程,因此不必对申报的延误负责。
因为地方法律法规的最终解释权归税务局所有:我建议您咨询您的主管或税务管理部门的老师。咨询过程中不要说是您,而是说:“您的单位中有一个人去年没有申报收入,因此,当您这次申报12W时,您需要纳税。 。滞纳金将以什么比率征收?
希望这可以帮助
没有效果。第二年后一年,我将建立自己的帐户并再次声明。百
由于原始公司在辞职的第二天给您每月的纳税申报表,因此它没有取消,因此,如果他们重复申报,他们可以要求原始公司承担责任。您可以先向税收解释原因。如果原始公司支付了更多的薪水,则可以要求原始公司来弥补。
税是根据实际工资的每月支付额作为纳税期,并在下个月的报告期内宣布和支付。在雇员终止雇佣关系的次月宣布个人所得税后,离职雇员的个人所得税支付信息将被取消。
扩展配置文件:
自纳税备案是指回答以下两种情况:
(1)纳税人取得应纳税所得额后,根据取得的应纳税所得额的项目和金额计算应纳个人所得税额,并在规定的特别报告期内如实填写相应的个人所得税。税法纳税申报单,提交给税务机关,申报并缴纳个人所得税。
(2)纳税年度结束后,纳税人应根据当年取得的应纳税所得额,应纳税额,应纳税额和可退还税额,如实申报。税法规定的期限。填写相应的个人所得税申报表,并将其提交税务机关处理相关事宜。