年终奖励合理避税,年终奖励如何避税

提问时间:2020-04-27 13:20
共1个精选答案
admin 2020-04-27 13:20
最佳答案

年终发放奖金5000元,怎样合理避税?做个明细表把5000元分摊到每个月份,年终一次性发放可以吗

年末支付的奖金可以使用12个月的商来计算。这已经是最好的避税方法。为什么要列出每月5000元的详细清单呢?也就是说,某人的月薪已超过3500元,而5000元的年终奖金仅按150元征税。如果薪水不过期3500也可以扣除差额中的最高税款。

一笔奖金如何合理避税

这取决于您的奖金是否一次性支付。如果您不一次性付款,则可以分期付款,例如一年或半年。每月支付多少,以便您可以节省最多?如果您需要支付一次,那么基本上没有计划可言,最经济的方法是使用600,000美元作为一次性的年终奖金来计算个人所得税。

年终发的提成/奖金怎么合理避税

企业员工的年终奖如何进行合理避税

1.将年终奖金摊销到每个月

但是,很少有公司采用这种方法。企业颁发年终奖的最大目的是留住员工。如果将年终奖平均分配给每个月,将很难发挥作用。

2.发行有价证券,礼物,购物券等。

在某些股份制公司中,公司的年终奖励将以股份形式授予员工,使员工可以参与公司的股利分配。根据最新税法,此方法适用20%的比例税率,远低于适用于年终奖4万元人民币的30%的比例税率。当然,股份的形式不像现金那样直接,而且大多数人仍然更喜欢直接获得金钱。

3.在具有优惠税收政策的工业园区建立独资企业

今年的国发[2017] 5号文件已从禁止地方政府实行税收优惠政策转变为鼓励税收优惠政策,工业园区可以再次享受政府的税收优惠政策。

以贫困县或少数民族自治州重庆市潜阳市正阳工业园区为例,其最新的税收优惠政策规定:增值税的50%将保留在本地供个人独资,其余30%将用作奖励返回企业后,可以申请批准征收个人所得税,税率为10%。