福利费也要缴纳个人税，这将由税务局进行检查。
根据不同的税项，工资和劳动报酬等单独的支出可以相互转移，哪一种是合适的，哪一种是要使用的。
应缴个人所得税=（工资收入-个人所得税扣除额3500的五种保险和一金的金额）*税率-快速计算扣除额
如果未支付五险一金，则将是（4000-3500）* 3％= 15元，
如果支付了五种保险和一金，则为（4000-3500五种保险和一金）* 3％
目前，个人收入计划通常可以通过两种方式进行：首先，当以工资等形式申报个人税时，应适当采用年底单独发放一次性奖金的政策，分配应基于实际收入。第二是可以建立个体工商户，并根据营业收入的应纳税所得额缴纳个人税。此时，高收入人员对营业收入的税收负担通常低于工资薪金负担。
希望对您有所帮助。
第六条应纳税所得额的计算：
1.工资性收入，月收入余额减去费用800元，为应纳税所得额。
2.从每个纳税年度的总收入中扣除成本，费用和损失后的个体工商户的生产和经营收入
的余额为应税收入。
3.对于企事业单位的合同经营活动和租赁经营活动的收入，应从必要的支出中扣除每个纳税年度的总收入
4，劳务报酬，稿酬，特许权使用费和财产租赁所得，每项所得不超过4000元对于
，费用将减少800元；超过4000元的，减收20％，余额为应纳税所得额。
五，财产转让收入，扣除财产原值和合理费用后的财产转让收入余额为应纳税所得额
金额。
6.利息，股利，股利，附带收入和其他收入的收入应为每种收入的应税收入。
个人按照国务院有关规定从应税所得中扣除所得
除了。
适用于在中国没有住所但在中国赚取工资和薪金并在中国有住所的纳税人
在中国以外地区赚取工资和薪金的纳税人可以根据他们的平均收入水平，生活水平和汇率变化来确定
确定额外扣除额，由国务院确定额外扣除额的范围和标准。┌————┬——————————————————————————┬————————
│级别│年度应税收入.....................................│税率（％）..│
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│1 ..│不超过5,000元人民币.....................................│5 ..........│
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（注：此表中的年度应纳税所得额是指根据本法第6条的规定，每个纳税年度的总收入）