您要缴税吗？如果工资达到一定数额，有可能扣除税款，并将其单独支付。金额不会超过。
工资发现基金符合法律规定，不一定与逃税有关。财务复制预订不被视为工资，并且涉嫌逃税和逃税使用假发票来计算原材料等。
劳动部
工资支付暂行规定
第5条工资应以法定货币支付。不能以实物或证券的替代货币付款。
工资可以以不同的形式进行计算，例如小时工资，月薪和年薪。在中国，用人单位承担或支付的下列费用不是工资：（一）社会保险费； （二）劳动保护费； （三）福利费； （4）解除劳动关系时一次性支付的补偿金花费; （五）计划生育费用； （六）不是工资的其他支出。在政治经济学中，工资本质上是劳动力的价值或价格，而工资是生产成本的重要组成部分。最低法定工资称为最低工资，税前工资，税后工资和激励工资有不同的划分。