员工个人通讯费企业所得税-员工个人所得税可以抵企业所得税

提问时间:2020-04-30 06:45
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admin 2020-04-30 06:45
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企业支付给职工的通讯费可否在企业所得税税前扣除??

可以在扣除公司所得税之前扣除,但个人所得税应按个人收入计算

通信费能不能在税前抵扣个人所得税

根据《国家税务总局关于个人所得税有关政策问题的通知》(国税发〔1999〕58号)第二条,企业在扣除一定标准后,向职工发放通讯补贴。官方费用,需另付所得项目应缴纳个人所得税。

企业所得税关于员工通讯费扣除标准

《国家税务总局关于企业工资,职工福利等费用税前扣除问题的公告》(国家税务总局公告2015年第34号,以下简称“ 34号公告”),

关于《国家税务总局关于扣除企业工资和职工薪酬的通知》(国税函发〔2009〕3号),关于“合理的薪资”和“企业企业所得税前的“员工福利”关于扣除的有关规定得到了补充。

第34号公告的第1条改变了过去的惯例,将所有福利支出都计入员工福利费,规定福利支出应包括在公司的员工薪酬体系中,并将固定福利与工资和薪金一并支付。薪水。

如符合《国家税务总局关于企业减收工资和职工薪酬的通知》(国税函〔2009〕3号),则视为工资和企业发生的工资支出。根据需要扣除税前。

员工通讯费是一项福利补贴,已包含在薪金中,并根据实际费用支付。但是要计算税款。

扩展配置文件:

企业所得税税率是25%的比例税率。

最初的《企业所得税暂行条例》规定,企业所得税税率为33%,另外还有两种优惠税率。年应纳税所得额为30,000-100,000元的,税率为27%,应纳税所得额为3万元以下的税率为18%;经济特区和高新技术开发区高新技术企业的税率为15%。外商投资企业的所得税税率为30%,另加3%的地方所得税。

新的所得税法规定法定税率为25%。内资企业与外资企业相同。国家需要15%的高科技企业,20%的小型和营利性企业以及20%的非居民企业。

应付企业所得税=当期应纳税所得额*适用税率

应税收入=总收入-允许扣除

公司所得税的税率是根据法定税率计算公司所得税的应纳税额。根据《中华人民共和国企业所得税暂行条例》的规定,2008年新的《中华人民共和国所得税法》规定,一般企业所得税税率为25%。

由国家财税总局发布的《关于中小微企业优惠所得税政策问题的通知》(财税[2011] 117号),该通知自2012年1月1日起至12月31日止, 2015年年应纳税所得额不足6万元(含6万元)的小型盈利性企业,其所得应税所得额减少50%,并按20%的税率缴纳企业所得税。

国家需要优先支持的高科技企业的企业所得税减免15%。