指南：在清除会计证书后，在聘请会计师时，公司将更加注重财务人员，他们应具有实践能力，经验丰富，能够登陆，熟练，懂政策，节省税款，愿意沟通并具有良好品格。
前言
昨天，我参加了一家私营公司的财务招聘会议。在问答环节中，我发现该公司对面试官的会计要求与许多公司的会计要求不同。它确实使数十名面试会计师感到沮丧。我已经在这里编译了一部分，并与大家共享！
问题1
该公司于今年8月成立，实收资本为1亿元人民币，但在公司成立不到一个月的时间里，股东立即从公众账户转入了1亿元人民币的资金。我该怎么做呢？
问题2
到2017年底，公司损益表上的利润太大了。估计每年约为1200万元。我如何找到一种合法减少公司所得税的方法？
问题3
我们的公司是一般纳税人。该公司将在下个月取消该帐户，但帐户中仍有122万元的“股票”。是否需要支付增值税？怎么做？
问题4
公司的设备由所有者亲自购买，没有正式发票。现在用于公司生产。我可以核算和折旧设备吗？
问题5
今天已移交了一家公司，但银行存款日记帐与该对帐单之间的差额超过290,000元。我还没有找到原因。我该如何调整？
问题6
我们的公司是小规模纳税人。我通常购买的维修材料几乎没有发票，甚至没有收据。我该怎么办？
问题7
该公司最近的银行帐户出现问题，无法收款。这个月的所有销售都允许客户将钱汇到老板的另一家公司，有些还输入了老板的个人卡。请问
问题8
自公司不久成立以来，它的人力有限，只有一名财务人员。它负责现金管理，银行管理，帐户对帐单和税务报告。合理吗？如何调节呢？
问题9
问题10
单位出纳员经常去银行存款。上个月，现金亏损了9000元。我还不知道如何处理。
总结一下
会计凭证清算后，在聘请会计师时，公司将更加重视财务人员，这些人员应具有实践能力，经验丰富，有能力降落，熟练，懂政策，节省税款，愿意沟通并拥有性格好。
提醒所有人：
对其进行快速更改，不仅可以更改您的传统会计思维，还可以学习更改公司的业务流程模型并成为一名真正有价值的财务人员！
如果您是受访者
您可以回答上述十个问题吗？
如果您是面试官
当会计师参加面试时，面试官会问一些会计和税务问题。这些问题的难度主要取决于访调员的水平。如果面试官是老板，那么财务和税收问题将相对简单。如果面试官如果您是财务经理或高级会计师，则提出财务和税务问题将相对困难。
在访谈中，无论财政和税收问题有多么容易或困难，通常都会问这三个问题。
第一个问题是发票问题。会计工作每天都会联系发票。会计师参加面试时，面试官也必须问这个问题。对于开具发票，会计师必须掌握一些最新的发票知识。降低税率后，如何选择正确的税率来开具发票是企业主关注的问题。虚假发票有什么风险？如何找出税务审计，这类问题在面试中更为关注。
根据最新规定，小规模纳税人现在可以自行签发特殊发票。还有一些简单的问题，例如发票证明。会计必须弄清楚。如果会计师在这些简单的发票问题上犯了错误，然后，没有单位会雇用您。
第二个问题是公司税收节省问题。这个问题是企业老板最关心的问题。这些公司的老板都希望在合理范围内少缴税。当您在会计面试中遇到此类问题时，是时候真正检查您的会计能力了。为了回答这些问题，会计师除了要全面了解某些税收优惠政策外，还必须具有一些实际的会计经验。
理论与会计实践的良好结合可以更好地为企业节省税收。在会计师的工作中，不仅要了解一些新的财政和税收政策，还要彻底了解它们。透彻了解会计政策后，很容易回答这些问题。
第三个问题是薪水问题。这是面试中会遇到的会计问题。单位在录用会计时会给出工资，如3500-5000元。没有具体编号。是3500、4000还是5000？这个问题只会在面试时讨论。当会计师与面试官谈论薪水时，他也是学者。薪水较低，这会让人们感到您没有注意。这个问题取决于面试的方式。基本上没有固定答案。只要会计师在面试中向面试官展示他的最佳面，薪水就没有问题。
以上三个问题是会计面试中经常问到的三个问题。只要会计师清楚，通过面试基本上没有问题，但最后，面试确实是成功的。。
会计同事，您认为答案如何？
老板问，如何用税收政策少交税？80年代后会计师说2分并直接被接受
随着越来越多的人加入会计行业，会计工作场所中的竞争变得越来越激烈。现在，税收政策在不断变化，特别是在公司税收减免方面。财政税收政策不断深化。会计要求也越来越高。许多公司在招募会计师时会询问有关税收政策这些方面的更多问题。
这个周末，当一家生产电子元件的公司雇用一名会计师时，老板面试过的会计师终于问了这样一个问题。会计师如何使用税收政策少缴税款？
小森是80年代后的会计师。他从事会计工作已超过10年。小森觉得自己的薪水有点低，他想换一份高薪的工作。毕竟，他已经工作了10多年，并且从事会计工作。经验和能力还不错。在看到这家电子公司的招聘灵感后，小森觉得这份工作是高薪的，因此他去了公司面试。
在采访中，小森回答了一些财务和税收问题。在听到老板的问题后，小森不在心底，也不急于回答这个问题。相反，他考虑了大约一分钟，然后问老板说，我可以从以下两点回答这个问题。
1.现在，为了向某些中小企业的老板缴纳更少的税，许多会计师会选择伪造其帐户，例如虚假发票，虚假费用，增加的费用等。被征税的巨大风险。审核后，您不仅必须缴税，而且还必须缴纳滞纳金。大量金额也会影响您的会计职业。实际上，会计可以通过严格的财务管理系统来做好公司税收筹划，同样也可以使公司获得合理的税额。
2.会计使用税收优惠措施合理地减少税收。有必要全面了解一些优惠政策。例如，具有不同税率的混合销售和同时进行的业务，同时进行的业务和纳税人同时进行的项目应分别进行会计处理。销售税率项目；如果销售未单独核算，则适用税率较高；不动产使用中的变化也不能抵扣进项税，对于允许抵扣进项税的项目，可以根据公式进行更改。每月计算可抵扣的进项税。
会计部门必须对公司的日常运作有一定的了解，参与公司的某些项目管理，了解业务流程，并熟悉公司的业务以及合理使用税收优惠措施，以便更好地管理公司的税金储蓄。它还可以防止企业的税收风险。经验丰富且实力雄厚的会计师不会对企业进行非法逃税，但一定会使用某些税收政策合法地为企业节省税款。
小森说完这两点后，老板轻轻点了点头，对小森说，在上一期中，还解释了一些重要的事情。尽管给出的例子不是很深刻，但是这个想法仍然很好。显然，看来会计能力还可以。最后，老板告诉小森，采访成功了。试用期一个月后，他成为一名全职员工。
2019年会计工作场所并不孤单
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该公司最近腾空了财务状况，迫切需要找人填补。
“寻找物有所值的人。”老板这样说。
人力资源部偶然发现了便宜且能够工作的人。
运气可以赚一年。在第二年，许多人意识到他们的价格上涨了，于是他们告别了公司。
不缺少金融人才供应方面，缺少的是对行业知识和业务有充分了解的金融。
熟悉公司的业务，对行业的了解，对财务的追求以及对它的研究意愿。很少有人这样。老板说：“财务和会计政策法规迅速变化。好的财务必须及时更新其自身的知识库。业务可以缓慢学习，但行业知识无法跟上。”
老板以前是财务人员，从主管，经理，首席财务官到合伙人，然后控制了公司。
“您必须问受访者通常有哪些学习渠道。这表明了受访者接受新事物的程度。”
老板接着说：“例如，我一直在观察“税务管理第一线”的公共帐户。作为一名金融专业人士，这非常好。关注此帐户的访问者必须支付更多关注它。”
作为人力资源主管，我在听老板的讲话后立即跟进了这个电话。{（}}↓↓↓
2018年国家和土地税合并，重大税收变更，增值税，印花税，环境保护税，城市建设税... 2019年的增值税率已大大降低，房地产税...连续税收政策已传递信号，精通会计第一手税收信息以及财政和税收干货变得更加重要。许多财务人员只学习了基本的税务知识，而没有深入的技术学习，例如《新政》如何帮助公司使用政策来节省税款以及如何进行营业税计划。，如何利用优惠政策在第一时间扩展业务...除了企业之外，国家也在大力培养此类人才：
税收管理的第一线。该号码每天下午准时发布。它仅编译5条，2种税收政策，2种会计干货和1种税收解释。干货很多，充满感情，这确实非常适合金融岗位。我的同事们。
此外，“税收管理第一线”的主编郑正军从事税务领域已经超过10年。他是高级税务客户，并且与全国各地的税务老板有联系。我每天只选择5个内容。我今天向所有人推荐此公共帐户。希望您可以在这里学习并坚持：
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如今，公共帐户的数量在增加，收到的信息也非常混乱。今天没有统一的组织，但我最近还发现了一个公共帐户，该帐户每天都可以通过声音来解释税收政策。非常适合繁忙的会计听力和学习。这个公共名称是每日税。
其中之一，带有独特的政策评论。编辑是一位年轻的女士，已经缴税10年了。她在这个领域有深刻的见解。注意之后，您可以免费收听当天的财务和税务事件！我希望如果您关注此帐户，那么今年您将能够了解有关财务和税收的更多信息，并提高您的会计技能。
我可以伪造账户并用其逃税吗？估计这是许多会计师在求职时会遇到的问题，或者是面试官希望您下意识地回答的问题。今天，我将教您一个非常完美的答案样本！
首先，我将向您介绍有关财务采访的广为流传的一段内容：
A来到面试中，被问到她是否会通过虚假账户逃税？
返回：是
老板：敢做假账，滚出去！
B接受采访，被问到他是否会做虚假账目和避免缴税？
B：不！
老板：我不会伪造帐户。你想要什么？出去！
Cing接受采访，并被问到她是否会做出虚假陈述？
崔慧：那会计呢？
老板：......
上述答案，无论是哪个答案，只会使您凝视面试官的视线。
如果您说“是”，他肯定会认为您不诚实和不值得信赖，缺乏职业道德，甚至不敢做假账。谁冒着公司的风险，让我不停地滚滚吧！
但是，如果您说“ No”，他会觉得您无能为力，甚至不会为假账核算。您是否不知道不做假账户的会计也不是好会计？公司如何寄予厚望？
其次，如果会计面试遇到上述情况，那将是非常困难的！
接下来，我将向您展示一位美丽的会计女士如何反击：
首先，感谢您提出这个具有挑战性的问题。
其次，作为具有多年工作经验并认为自己擅长工作的财务工作者，我确实有能力进行虚假账目并且很容易做到。但是中国法律绝对不是装饰，我认为这是一种信念。
在法律范围内，我将尽力避免税收并为公司创造最大价值。但是，虚假陈述不仅违反职业道德，而且是违法的。尽管我渴望担任这个职位，并真诚地希望加入您的公司，但对于无法做违反职业道德和法律的事情，我感到非常抱歉。
至于采访的结果，我不必说每个人都能猜到。工作场所不仅取决于能力，还取决于智商！
坦率地说，实际上没有必要为了避免税收而建立虚假账户。避税就像一场休眠的战斗。放眼世界，发现税法漏洞几乎是避免税收的唯一方法。最常见的三种形式是：通过慈善机构避税，通过转移住所避税和寻找避税天堂，但是合理的避税有所不同。
合法避税是指在遵守税法和依法纳税的前提下，纳税人采取适当措施避免纳税义务并减少税收支出。合理避税不是逃税。这是正常的法律活动。合理避税不仅是财务部门的事。它还需要市场和商务等各个部门的合作。
1，被“外国”企业取代
中国的外资企业实行税收优惠政策。因此，从内资企业向中外合资，合作企业和其他商业模式的过渡是获得更多减免，免税或延期的好方法。
2.注册到“宝地”
在国家认可的经济特区，沿海经济开发区，经济特区和经济技术开发区以及高科技工业区和保税区设立的所有生产，管理和服务企业发达企业可以享受更大的税收优惠。中小企业选择投资地点时，可以有目的地选择上述特定地区从事投资和生产经营，从而享受更多的税收优惠。
3.进入特殊行业
例如，服务业免税：托儿所，幼儿园，疗养院和残疾人福利机构提供的护理服务免征营业税。
婚姻介绍和fun仪服务免征营业税。
医院，诊所和其他医疗机构提供的医疗服务免征营业税。
凡四家残疾人的生产人员中超过35％的企业属于营业税服务业（广告业除外）范围内的民用福利企业，均免征营业税。
残疾人提供的劳务免收营业税。
4.做行政费用文章
企业可以提高坏账准备的提取比例。呆账准备金须扣除管理费用。这减少了当年的利润，并可以减少所得税。
企业可以尝试尽可能地缩短折旧期限，以使折旧金额增加，利润减少并且所得税减少。另外，使用不同的折旧方法，并且提供的折旧金额差异很大，最终将影响所得税金额。
5.使用时不带“费用”
中小企业的私有所有者应考虑如何在运营中分配水，电，燃料成本等，以及家庭生活，交通和各种杂项支出是否包括在内。产品成本。
6.合理增加员工福利
在生产和经营过程中，中小型企业的私有所有者可以考虑在不超过应税工资的范围内适当提高雇员的工资，为雇员申请医疗保险，并为雇员制定总体计划养老金，失业保险金和职工教育基金资金，公司财产保险和运输保险等这些费用可以包括在成本中，也可以帮助私人所有者激励员工，减轻税收负担，减少商业风险和福利负担。
7.从销售开始
“适龄儿童是否可以对私立幼儿园和国际小学享受特殊税收减免”“如何为居民的年终奖节省税款”“如何在唯一的离婚后享受养老金领取者的特殊补充扣除子女的父母”和“多年医疗费用”扣除？ “ ...
1月9日，上午10时至11时，国家税务总局进行了一次在线采访，主题为“实施特殊的减税政策，使纳税人能够及时享受改革红利（第二阶段） ）”。回答公众关注的问题。
1.纳税人的学龄儿童还可以对私立幼儿园和国际小学享受特殊的税收减免。
问：“我们的丈夫和妻子有2个孩子，一个在私立幼儿园，另一个已经在国际小学学习。我可以享受儿童教育减免吗？”
国家税务总局所得税司副司长叶林纳回答说：“无论子女在公立或私立学校，海外学校还是家庭学校，父母都可以享受减税优惠。因此，您可以享受每个孩子1000元/月的扣除额，两个孩子可享受2000元/月的扣除额。扣除方法有两种：您可以选择一对夫妇扣除100％的扣除标准，或者双方可以分别扣除扣除标准。扣除50％。 ”
2，如何为居民的年终奖节税？您可以选择自己的税金计算方法
问：“如何计算和支付2019年之后发放的一年期奖金的个人所得税？”
国家税务总局所得税司副司长叶林纳（音译）回答说，纳税人在2019年1月1日至2021年12月31日期间获得的一次性奖金可能不包括在那一年。将全部奖金金额除以12个月的金额，根据综合收入的每月所得税率表确定适用的税率和快速扣除额，并分别计算税额，以避免某些纳税人在年度税后提高适用的税率一次性奖金计入综合收益。。
值得注意的是，对于某些中低收入者，如果在扣除基本扣除额，特殊扣除额和特殊附加额之后，将年度一次性奖金纳入当年的薪金和年薪中扣除，可能根本没有必要。交税或交很少的税。但是，如果单独计算全年的一次性奖金，它将产生应纳税所得额或增加税收负担。同时，如果单独应用一年期奖金政策，则可能会出现“临界点”现象，当税率发生变化时，税收负担会突然增加。
“因此，“通知”特别规定，如果居民个人获得一年期奖金，他可以选择自己的纳税计算方法。请要求纳税人确定是否将一年期奖金纳入综合所得税。扣缴义务人在发放奖金时必须注意，以便纳税人享受减税奖金。 ”
3.纳税人如何拥有两个以上的税收抵免单位？
问：“我在实际工作中有两个以上在职的雇主。我如何进行特殊的额外扣除？”
国家税务总局所得税司副司长张峰回答说：“如果您有两个以上同时支付工资的单位，则只能在一个纳税年度中选择其中一个单位。同样的扣减。进行推论。 ”
4.如果我发现“个人所得税” APP中的单位不在列表中，该怎么办？
问：“如果我发现当前单位不在“个人所得税” APP的就业信息列表中怎么办？
国家税务总局电子税收管理中心副主任陈梦林回答说：““个人所得税” APP“个人中心”自动带出的就业和就业信息是基于全国各扣缴单位提交的自然人信息形成表格。只要扣缴单位的当前税务注册状态不正常或已取消，并且扣缴单位将您报告为在职员工，该单位就会正常显示。
如果未显示，则可能是您的雇主未将您的个人就业信息提交给主管税务机关，或者所提交的就业信息有误，或者可能是您的。受雇公司在税务部门的注册状态被取消或异常，或者尚未选择您的个人信息作为雇员，或者已填写辞职日期。请与您当前就业单位的财务官员联系，以通过预提客户进行处理。”
5.独生子女的离婚父母再婚后，填写信息表时“注明与被抚养人的关系”
问：“一个孩子的父母家庭在父母离婚后如何再婚？
国家税务总局所得税司副司长叶琳纳说，对于独生子女的家庭，父母在离婚后重新建立了家庭。在两个新成立的家庭中，如果纳税人如果有谁是唯一的合法抚养人，纳税人可以按照独生子女的标准，每月额外享受2000元的特殊扣除。除上述情况外，不能像独生子一样享受扣除。“填写特殊的额外扣除信息表格时，纳税人必须指出与受抚养人的关系。”
6.如果纳税人发现该公司不是以前的公司，或者已经将该公司留在了APP中，该怎么办
询问“如果在“个人所得税” APP的就业信息中发现公司不是其所雇用的单位或已经离开公司的单位，该怎么办。”
国家税务总局电子税务管理中心副主任陈梦林回答说，有两种解决方案。首先，如果您曾经在单位工作过，则可以在“个人所得税” APP个人中心工作。在雇佣信息中单击公司，然后在右上角单击“申诉”，然后选择“以前的雇佣”方法。税务机关会将信息反馈给公司，公司可以在扣缴客户软件中将人员信息修改为辞职状态。其次，如果您从未工作过的单位存在欺诈行为，则可以在“个人所得税” APP个人中心的就业信息中单击公司，然后单击右上角的“申诉”，然后选择“没用过“是的，应将情况反馈给公司的主管税务机关，然后税务机关开始调查。
7.如何计算多年医疗费用的税收减免？根据报表的结算时间
问：“我于去年12月20日入院治疗肠胃炎。我于今年1月5日出院。我如何计算我的年间医疗费用扣除额？该扣除额分为两部分吗？年份？”
国家税务总局所得税司副司长叶林纳（音译）回答：“纳税人在年底住院，并在第二年年初出院。通常，医疗费用是患者出院后安顿下来。医疗费用报表上的结算时间为准，因此该医疗费用为医疗费用的第二年。到2019年底，如果您达到大病医疗扣除的“起跑线”，则可以在2020年结清这笔款项。享受扣除。 ”
8.员工可以为租用房屋的租金申请特殊减税吗？
问：“我们部门的员工流动性相对较高。如果我们每年更改一些城市的房屋租赁，或者如果我们一年中一直在本地派出和租用房屋，我们如何申报特别扣除房租吗？”
国家税务总局所得税司副司长叶林纳回答：“如果您的单位解决了外籍员工的住房问题，您的单位员工将无法享受房租减免，因为员工自己没有租房租金支出。如果外派人员解决了自己租房的问题，例如一年中多次更换工作场所，则个人应立即向扣缴义务人或税务机关更新特殊的附加扣除信息，并允许更改一年内上班。扣除额。扣除是根据主要工作地点的标准进行的。 ”
9.住房企业贷款已经偿还，公积金贷款可以继续享受特殊减税优惠。
问：“商品住房贷款已经还清，仍然只有唯一的公积金住房贷款。我可以扣税吗？”
国家税务总局所得税司副处长叶琳纳（音译）回答：“如果同一所房屋符合政策规定的条件，将采取组合贷款的形式。商业贷款之后偿还后，公积金贷款将继续偿还。可以扣税。 ”
10.住房贷款尚未获得批准。如何填写减税信息收集表？
问：“ 2018年12月处理的住房贷款尚未批准。预计将在2019年1月批准。该部门现在要求我填写一份特殊的额外扣除信息收集表并提交，但我还没有得到。“特殊附加扣除信息收集表－住房贷款利息支出”中的“贷款合同号”如何处理？ ”
国家税务总局所得税司副司长张峰回答：“纳税人在获得相关信息后可以举报扣除额。如果您由于信息不完整而未及时填写报告，您不必担心，在接下来的几个月中填写完之后，您还可以跟踪全年。按照可抵扣金额进行的抵扣不会影响纳税人享受特殊附加抵免政策。 ”
《新京报》记者潘一春编辑徐超王瑜校对李立军