家长可以选择其中一个扣除100％的扣除标准，即一个人每月扣除1000元，也可以选择扣除50％的扣除标准，即一个内部人员每月扣除500元。。只能接受这两种分配方式，纳税人可以根据情况选择。
根据最新的个人所得税扣除方法，如果孩子抚养60岁以上的父母，
（一）纳税人是独生子女的，按每月2000元的标准扣除；
（2）纳税人为非独生子女的，其子女及其兄弟姊妹分担扣除额，每月为2000元，每个人分担的额度不得超过每月1000元。它可以由家属共享或通过协议共享，也可以由家属指定。同意或指定分配的人必须签署书面分配协议，并且指定的分配优先于协议的分配。具体分配方法和金额不能在纳税年度内更改。
《国家税务总局关于外国人取得有关补贴和免征个人所得税的有关问题》（国税发〔1997〕54号）第5条规定，对获得的语言培训费和儿童教育费的补贴外国个人免税纳税人应提供在中国接受上述教育的支出凭证和期限证明材料，主管税务机关应当审核批准在中国接受的语言培训和儿童教育的语言培训费和儿童教育费。 。补贴以及合理数量之内的部分免税。根据《企业所得税法》及其实施条例的规定和国家税务总局关于企业扣除工资，薪金和职工福利的通知（国税函〔2009〕3号），对公司进行教育。外国孩子的支出不是与企业生产经营有关的支出不是职工福利支出，不能在税前扣除。还有一个类似的问题，北京市国税局内部文件中有规定，不允许扣除企业所得税。我还咨询了税务机关，并回答不允许进行税前扣除。至于包括哪个会计科目，则取决于与外国人签订的合同。如果合同包含此项目，则它将包含在薪水中。如果不包括在内，则没有文件规定，我个人认为也应将其包括在工资中。前往当地税务机关以法律证明进行确认，