应根据奖金计算,并计入当月的“工资和薪金收入”,并应缴纳个人所得税。
借款:营业费用
贷款:应付员工
借款:应付职工薪酬
贷款:现金
代扣代缴的个人所得税
国税发[2005] 9号文件《国家税务总局关于调整个人计算和征收年度红利等个人所得税的方法的通知》:
1.年终时,奖金在付款月份中计算;
2.如果当月的工资收入不足以达到征税阈值,那么奖金将首先用于弥补当月工资的不足部分以达到征税阈值;
3.弥补当月工资短缺后的余额(应税收入)除以一年中的12个月,并根据商适用工资确定适用税率和快速计算扣除额工资所得税率表;
4.在一个纳税年度,每个纳税人只能使用一次纳税计算方法。
首先,弥补当月的工资短缺,并将差额用作应纳税所得额
的薪金税率和快速扣除为1,641.67元,税率为10%,快速扣除为105
根据《辽宁省地方税务局关于锦州商业银行是否发行服务服装发行个人所得税的批复》(辽地税函[2001] 64号):“ 1.企事业单位应当遵守省经贸委发给职工的劳动保护范围和劳动保护服装标准,不征收个人所得税;属于劳动保护范围但超过劳动保护标准的劳动防护服,符合经济贸易部或省经贸委的规定计算个人所得税时应扣除标准扣除额。企业事业单位发给职工的不属于劳动保护范围的各类服装,应当计入个人的月薪,并全额计算。
第二,行政执法机关发给执法人员的制服,超出中华人民共和国财政规定的时间和标准的,应当按照国家规定的标准扣除,并扣除个人所得。差额月薪的计算应征税;并非执法过程中必须穿的衣服的一部分,应纳入雇主月薪的全部月度所得税中。
3.任何单位以现金支付给员工的服装费,都应计入员工的月薪中,以计算个人所得税的征收额。”