外企工资一半发到香港发避税合法,外企工作如何工资避税

进了个公司，说一半工资香港发，可以避税，是什么套路

进入一家公司，说一半工资是在香港支付的：

中国需要缴纳一定的税款来支付工资，而社会保障的总支出是根据已支付的总工资来计算的。

在外企工作。。工资如何扣税？？税率如何计算？？

根据您的情况，应该没有税。您只是说了应该支付的金额。实际上，按照规定，社会保障和住房公积金可以在税前扣除。估计扣除这些费用后，您将达到1,600。此外，根据规定，个人税是由支付工资的单位代扣并支付的，因此您不必自己担心。

外企为什么不像国企那样，工资低，奖金多？这样不是可以避税吗？

确实是因为外国公司的股东更加重视与当地政府建立良好的关系。因此，必须缴纳必须缴纳的企业税，并应尽可能缴纳雇员的个人所得税。其雇员的名义工资高于国有企业的名义工资。国有企业和政府机构现在是腐败官员而不是人民的官僚资本。当然，国有企业的人们想到了各种减少税收的方法。这与《水Mar传》中的英雄们剪掉生日，鲜花和石头的原则相同。无良的有钱人有份。哈哈。