首先，这取决于是债务融资还是股权融资。
如果是债务融资，我们还必须考虑利息的节税成本
如果是股权融资，我们还必须研究
a）模拟的税收评估测试
税务机关应实施税收评估。企业应当按照税务机关的评估方法进行评估，以及时发现南宁代理商的会计问题并为应对做准备。
以下是增值税的示例：
税务机关通过四种方式评估增值税。
税率：将税率与警告值进行比较。 （负税率是指当期应交增值税金额占当期应税销售收入的比例）
增值税税率：使用（薪金+利润+折旧+税）*增值税税率。
将结果与公司实际支付的增值税进行比较，以查看增值税是否更低。
收入控制金额：企业输入的最大可抵扣金额=（销售成本+今年库存增加+本年减少）*主要购买税率+运费* 7％（如果企业扣除为大于上述值，表明输入存在问题。
投入产出比：将投入物料除以物料消耗配额，预测可以生产的成品，计算公司的收入，并将其与报表进行比较。
企业使用上述指标进行分析，如果发现异常，则应及时分析原因。
（2）可以少付定金。
公司宣布后，应该及时缴税，但是如果您的定金较少，则可以申请延迟付款。
有哪些可以延迟征税的存款？
可用的银行存款不足以支付当前工资，或者工资不足以支付应付税款。
请注意，可以使用的银行存款不包括公司无法支付的CPF存款，为国家目的指定的存款以及特殊存款。
当前工资是公司根据工资制度计算的应付工资。
如果发生上述情况，公司应及时申请处理延期缴纳的税款。
（c）没有公司宣布
是公司的纳税义务，无论公司是否要缴税。
企业可能出于各种原因（例如，企业建设期间；企业处于免税期；会计结算摘要是通用的；企业处于清算期；清算尚未结束；理想，没有税收或收入。
在这种情况下，公司可能不必纳税，但必须按时纳税。免税声明是所谓的零声明。零声明只是一个简单的过程。一个简单的程序，如果不处理，税务机关可以每次处以2000元罚款。
I.从税收和税收的角度掌握薪资设计计划
应该从税收和税收的角度计划和设计好的工资计划。设计内容包括企业高级管理人员的付款方式，付款方式和付款方式；相应的考核标准和具体奖惩政策；应反映经营者短期和长期经营利益的激励作用；计划和其他内容。并通过薪酬计划设计了一系列合理，可行，科学的绩效考核指标来评价经营者的绩效。依法纳税是每个公民的义务。注意税收的首要前提是合法性。避税必须在法律允许的范围内进行。
第二，避免住房公积金的使用
根据《个人所得税法》的有关规定，工人阶级个人每月支付的住房公积金应从税前扣除，也就是说，按标准缴纳的住房公积金是无税的。同时，还可以支付补充公积金。因此，仍有增加公积金存款的空间。工资纳税人使用公积金避税是合理可行的。例如，根据《深圳市地税局关于调整住房公积金个人住房税（住房补贴）扣除额的通知》（深圳市税发[2010] 163号），自2010年4月1日起，当纳税人实际取得工资和薪金收入时，在计算个人所得税时，从上限标准中扣除住房公积金（住房补贴），确定为2803元。