财政部，人力资源和社会保障部以及国家税务总局联合发布通知，从2014年1月1日起，中国将实施企业所得税和职业养老金递延所得税优惠政策。
领取年金时，达到国家规定退休年龄的个人领取的企业年金或职业年金，应按“薪金所得”项目适用的税率缴纳个人所得税。 。
您可以根据要收取的金额按比例缴纳个人所得税。如果您的税额超过3500元，则可以查看特定税率。
需要。
年金是保险公司出售的一种金融产品，用于定期向购买者支付现金。通常，持有人退休后会定期收到现金。年金征收的个人所得税仅在收到补发后才征收，因此年金帐户的所有税收都滞后于产生收入的时间。
企业年金和职业年金作为人们的救命钱，作为长期稳定的基金，在可控风险的前提下，应将部分年金投资于符合以下特点的资本市场：养老金资产对波动性影响较小的长期投资项目，包括国家重点基础设施建设项目，经济适用房建设，养老社区建设等，并允许有针对性地分配大型公司债券和金融债券，使养老金可以获得长期和长期的收益。稳定的投资收益。
根据国家税务总局关于提供补充养老保险的企业征收个人所得税有关问题的批复（国税函〔1999〕615号），领取企业年金的职工缴纳个人所得税，企业职工在特殊情况下获得特殊年金，在发放当月，应将其完全计入个人薪金税中；退休人员应单独缴纳一个月的工资收入。在国家没有新规定之前，上述规定仍应执行。
国家税务总局于12月10日发布了通知，以澄清有关企业年金和税收的征收和管理的相关规定，并将从现在开始实施。当期计税时，企业年金的个人缴费额不予扣除；如果企业按季度或按年支付，则应扣除一个月的工资。
国家税务总局已标准化并澄清了在各个地区实施个人所得税的征收与企业年金管理不一致的现状。国家税务总局有关负责人表示，企业年金中的个人缴费部分，不得在个人当月工资和薪金所得税额之前扣除；工资是在不扣除任何费用的情况下计算的。其中，个人征税环节为企业缴费，企业作为代扣代缴企业应当依法代扣代缴税款。