社保公积金 合理避税,社保公积金避税

合理避税和公积金社保基数

无法避免合理的避税措施。社会保障缴费基数是本年度当地平均社会工资。公积金没有基础，它是按您个人实际收入的10％支付的。单位和个人各交5％。

通过多缴纳公积金能合理避税吗

个人所得税法规定，公积金和社会保险均应在所得税前扣除。

也就是说，已缴纳的个人所得税金额是所有工资收入减去个人缴纳的社会保险和公积金的金额。因此，公积金完全免税，无需缴税，但是公积金在每个地方都有上限。不可能为所有收入支付公积金。通常，在每个地方或企业中，工资的8％，10％或12％这三个比率并不完全相同，并且可以满足这三个比率。

社保和公积金走账的问题

工资单上的四个扣减仅列出个人支付的部分，而单位支付的部分则不需要输入工资单。单位为个人支付的钱直接支付给相关部门，单位保留单独的帐户。

示例：

张三基本工资1000，等级工资1000，资历工资200，应付人数2200，

扣除养老金8％176，公积金7％154，医疗保险2％44，失业保险1％22，应税工资1804，实际付款1804

例如，公积金的7％是个人供款的数量，单位支付的7％无需写在工资单上。