合理的避免工资税法-工资支出。工资被转换为费用，并要求开具发票。但是，通常不允许实施全面预算管理的公司这样做，因为这不利于控制和财务数据分析。
1.避税的最低级别是通过选择帐户处理方法来合法避免企业所得税。例如，当可以同时包括项目成本和商务娱乐时，则不应包括商务娱乐。这些需要调整税收的科目应谨慎对待。高级避税是通过税收筹划来选择不同的业务处理方法的合法避税
2.一般而言，合理避税是在不违反法律的前提下，利用一些时间，空间和资源分配安排来合理减轻税收负担。
3.例如，有不同级别的个人所得税，对应于不同的扣除额。如果工资刚刚超过临界点，那么所承担的税收将会更多。在这种情况下，可以合理地协调薪资安排，并将在年底将其一部分包括在奖金中。
当前有几种常用方法：
（1）在允许减税之前，尽可能安排工资的支付；
（2）提高员工福利水平并减少名义收入；
（3）可以推迟或推进使月薪收入大致平坦的方法；
（4）纳税人尽可能长期分期领取劳动报酬。
其中：提高员工福利水平和减少名义收入的方法有：
（1）企业提供住所是合理避免个人所得税的有效方法；
（2）企业提供假期旅行津贴；
（3）购买保险公司的财富管理保险；
（4）其中一部分包含在薪水单中，其余的薪水通过发票偿还；
（5）从税务部门获得更多的福利资金，更多的福利；
（6）发行为实物；
（7）公积金多付（但同一家企业也面临多付）
（8）企业提供员工福利设施。如：①企业免费提供午餐，或公司直接支付合作伙伴管理费； ②企业提供并安排免费医疗补助； ③使用企业提供的住宅设备； ④企业提供运输；员工子女等
以星巴克为例：
1.星巴克可以公然在英国避税，主要有两个方面：
首先，历届英国政府都敦促税务机关对跨国公司采取“亲商业政策”，而且国内也没有反避税法规。
其次，星巴克相当聪明，并采用合法的避税措施巧妙地逃脱了英国最初的高企业所得税。
2.星巴克如何在英国避税。星巴克本身是一家庞大的集团公司，在世界各地分布有许多子公司和分支机构，统称为关联公司。星巴克每年在英国的账户亏损的奥秘在于集团公司之间的资金运作。
（1）昂贵的知识产权费用：此项支出减少了星巴克英国的应税收入。
（2）昂贵的咖啡豆：英国星巴克使用的咖啡豆来自瑞士的星巴克咖啡贸易有限公司。在咖啡豆到达英国之前，需要由星巴克在荷兰阿姆斯特丹设立咖啡豆。烘焙公司执行烘焙过程。在此过程中，英国的星巴克将向瑞士和荷兰的两家公司支付过多的费用，这将降低英国的星巴克应纳税所得额，并将资金转移到税率非常低的瑞士和荷兰。咖啡相关贸易的税率低至5％。
（3）英国的星巴克是借款人：英国的星巴克使用公司间贷款（公司间贷款在中国是非法的）将利润转移到低税率国家以避税。
3.在舆论的压力下，星巴克表示将在未来两年内向英国政府支付约1000万英镑的商业所得税。同时，英国人民还呼吁进行国内税收改革，以遏制跨国公司的避税行为，并保护本地公司的繁荣与发展。
最后，由于星巴克是合法的避税措施，因此没有被罚款的问题。
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英国的大公司几乎从不通过各种方式纳税。尽管他们的行为是不合理的，但他们的行为是完全合法的。
在英国，普通百姓所承担的所得税税率比这些大公司要高得多。英国税收制度的漏洞使这些跨国公司摆脱了困境。这些跨国公司的共同策略是将其大部分收入以品牌许可费等形式转移到国外，然后根据资产负债表上的数字纳税。电子商务公司使用以下规则：交易不能被双重征税，以在灰色地区完成跨境业务。在这方面，这些公司声称，尽管它们缴纳的税款较少，但在创造就业方面为英国经济做出了杰出贡献。
实际上，无论是英国税收法规还是跨国公司的经营行为，它们都不会改变，因为这些跨国公司会减少其特许权使用费。如果这些关于税收的讨论可以做出任何贡献，那么它就只能被视为吸引外国投资的英国最生动的广告之一，毕竟它可以享受世界上最优惠的公司税。