专业课程：
主要课程包括中级财务会计，管理会计，税法，财务和金融，成本会计，审计，会计信息系统，高级财务会计，国际财务和国际贸易以及注册会计师执业（由经验丰富的高级合伙人传授）知名会计师事务所），计算机审计，国际会计和审计准则，政府审计和内部审计，国际审计，跨国公司的比较国际会计和会计惯例，国际财务管理，公司财务和公司税收，资本市场，国际税收，公司会计准则，财务报表分析，综合案例分析和研究，财务会计，基本建设会计，会计理论主题，项目预算和决算的基础知识，非营利组织会计，价值工程，运营ns研究，行业会计比较，国际业务管理，会计系统设计，电子商务
我听说是后者
1.税收学硕士专业学位的英文名称为“税收学硕士”，缩写为“ MT”，是为了满足中国现代税收发展中税收专业人员的迫切需要，完善税收人员培训制度，创新税收人员培训模式，完善税务人员培训。质量上乘，特设税学硕士学位。
2.税收学硕士学位的培训目标是针对税收机关，企业，中介机构，司法部门及其他相关专业，培养良好的政治思想素质和职业道德，系统地掌握税收理论和政策，税务系统，税务管理以及相关领域的知识和技能，充分了解先进的税务实践（例如税务审计，税务计划和税务代理），并且精通其分析方法和操作技能，并且具有较高的应用水平-有能力解决实际税收相关问题的专业人士。
3.税务硕士的课程要求反映了税务实践领域专业人才的知识和素质要求，重点是解决实际问题的分析能力和创造能力的培养。教学方法要求使用团队学习，案例分析，现场研究，模拟培训和其他方法。税务师傅的培训过程需要税务的实践导向和加强实践教学。实际教学时间不少于半年。专职税务师傅的教师需要较强的专业实践能力和教育教学水平。重视吸收税务实践领域的专业人才进行专业课程教学，建立“双师型”教师结构。
应该是张忠秀。
张忠秀：管理学院高级顾问；中国人民大学金融学院教授，中国著名税收筹划专家，避税与反避税研究的创始人，《税收筹划研究》杂志主编，阳光1 +1税收主任规划研究所。
方法一：在增值税发票“增值税改革”时代，住房企业将面临新旧税收制度衔接，税收政策变化，具体业务流程，税收会计转换等困难。刘富源认为，税制改革前，企业应及时采取措施，如调整账目，预先培训财务人员等，以便在改革后能够进行正确的会计处理。 “税制改革”后，企业的税负水平很大程度上取决于企业的进项税。增值税专用发票在增值税抵扣环节中发挥着重要作用。住房企业要加强票据管理。
为了避免增加税收负担，房地产企业在购买商品或接受服务时必须非常小心。
首先，必须要求供应商具有正式的销售资格。一旦无法提供增值税专用发票，就无法实现扣除。其次，在与建筑企业完成项目时，应获得增值税专用发票。否则，应申请税收抵免。扣除过程中会遇到困难；第三，加强虚假发票的认定和防范，认真比较。最后，出于节税的目的，不可能伪造增值税发票给子公司或关联方。税收风险巨大。
方法2：扩大精装书房的比例。房地产业经过“业务改增”后，为减轻税收负担，房屋公司将考虑增加进项税额进行抵扣。所有公司都可能在既定的战略框架内进行税收筹划。
其中，住房公司大幅增加精装修房屋的比例将是一种更为流行的方式，这将有助于获得更多的固定资产和材料增值税发票，从而增加可抵扣额。
数据显示，目前在一线和二线城市，装修好的房屋比例已达到新房总成交额的30％。但是，由于房地产的转让，仍要征收营业税。经过“业务改增”后，住房企业对精装住房开发的所有投入都可以扣除，因此企业肯定会倾向于开发进项税较大的房地产。
以此方式来看，那些目前将精装住房作为主要开发类型的开发商将带头。数据显示，精装房屋在领先的房屋公司中所占的比例远高于行业平均水平。其中，万科的精装房屋占90％，保利，绿城，格陵兰，和胜创展等精装房屋的比例也超过75％。对于中小型房地产公司来说，由于大多数开发项目都是毛坯房，如果由于税收负担的增加而不得不调整开发重点，那么公司很可能会面临转型的压力。毕竟，精装房屋对企业实力有更高的要求。精装住房高价格还要求中小型房地产企业加快去化学化的速度。
房地产行业的“企业对企业改革”是对公司脱化学化能力的挑战。因为增值税=销项税-进项税，所以企业只能在销售完成后计算销项税。因此，开发商在未来不太可能等待房价上涨和开放时间延迟。
方法三：剥离建筑业务对于房屋公司，税收筹划的主要方法之一是增加进项税抵免额，而上游的建筑和安装业务是进项税的主要来源。因此，剥离建筑业务进行了战略调整。
据了解，建筑业也将被纳入“业务改革与增长”行业，其税率为6％或11％。无论税率如何，只要建筑安装公司可以提供正式的增值税专用发票，就可以实现抵扣。目前的房地产业务模式主要分为三类：第一类是开发商只负责土地的开发和销售，而所有建筑和施工业务都是外包的。第二类是以中南建设等为代表的控股集团。房地产公司有两个子公司。第三类是建筑和开发业务。这些企业主要集中在建筑业，并具有房地产开发资格。
（1）即使是同一项目，如果跨越几个月，劳务收入也可以分为几部分。根据税法，该税按月报告（每次不报告税），并且劳务收入的适用税率相对降低。
（2）控制每个月的金额，平均三个月（在您的情况下，最好每月少于25,000个），在扣除费用（800或20％ ）如果一个月的劳动报酬高于20,000，则适用高税率（30％或40％）。
例如，每月支付20,000元，每季度支付20,000 * 0.8 * 0.2 * 3 = 9600
7月5,000元，8月26,000元，9月29,000元，第一季度税额5000 * 0.8 * 0.2 +（26000 * 0.8 * 0.3-2000）+（29000 * 0.8 * 0.3-2000）= 10000
7月0元，8月30,000元，9月30,000元，税0 +（30000 * 0.8 * 0.3-2000）+（30000 * 0.8 * 0.3-2000）= 10400
（3）以上是税。还有营业税。没有什么要计划的。
（4）有关交通，住宿和其他费用，请发送相关发票作为中心工作人员的日常费用。请注意帐户摘要的描述，因为根据税法，与企业无关的人员的费用不允许在计算企业所得税之前征税。扣除。
本专业培训具有金融，税务等方面理论知识和业务技能的高级专业人员，可以从事金融，税务等经济管理部门和企业的相关工作。
业务培训要求：该专业的学生主要学习财税的基本理论和基础知识，接受相关业务的基础培训，并具有财税及相关领域的基本能力。
毕业生应具备以下知识和能力：
1.掌握金融学科的基础理论和基本知识；
2.具有基本的财税业务能力；
3.熟悉国家的财政，税收指导方针，政策法规；
4.了解该学科的理论前沿和发展；
5，掌握文献检索和数据查询的基本方法，具有一定的科学研究和实践能力。
主修课：
主要学科：经济学
主要课程：政治经济学，西方经济学，货币与银行，国际经济学，金融，国家预算，税收管理，国际税收，国有资产管理等。