可以在有税收优惠政策(私)的地方办理(信)一家个人独资享受当地的政策扶持合理合法的节税,像上海、江苏、重庆等地都有相应的税收优惠政策。
对于年底双薪我给予你的政策解释是,在1个年度中可以把1次取得的收入除以12找税率,这个是允许的。如果要正常的算法是。
月申报:1.4w-2000=1.2w
1.2w*20%%-375=2025
2025*12=2.43w
双薪:1.4w/12=1200
1.4w*10%%-25=1375
2025*12+1375=25675
你应纳不会大于25675,为什么我不说等于,因为你没有告诉我你允许扣除的三金数额。另外提醒下你,你年收入超过12万,应该到当地地税部门办理收入超过12w的纳税申报。年底双薪的计算办法在1个年度内只能用1次。2000为扣除基数,楼上的没扣,不过答案却对了,意外。。。
1 不超过500元的部分 5%% 0
2 超过500元~ 2000元部分 10%% 25
3 超过2000元~ 5000元部分 15%% 125
4 超过5000元~ 20000元部分 20%% 375
5 超过20000元 ~40000元的部分 25%% 1375
6 超过40000元 ~60000元的部分 30%% 3375
7 超过60000元 ~80000元的部分 35%% 6375
8 超过80000元 ~100000元的部分 40%% 10375
9 超过100000元的部分 45%% 15375
你好!
其实企业运用合理的方式为员工合理的避税,对员工也是一种福利,更是一个体现公司人文文化的一个良好手段。
工资与奖金的合理避税管理
一、弄清楚几个概念
1.合理避税——合理避税不是说要违法偷税漏税,而是说在合理的情况下如何少交税。
2.年终奖——“大家俗称的‘年终奖’其实是全年一次性奖金,包括年终加薪、实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年薪和绩效工资。
3.年终奖金应缴税计算公式——全年一次性奖金应纳税额=当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数,
4.年终奖适用税率确认方法——纳税人取得全年一次性奖金,可单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数。
5.个税临界点效应——据业内人士介绍,2011年9月1日起调整后,个人所获取的工资类薪金所得按照七级超额累进税率。当年终奖数额超过某个临界点哪怕1元,对应的纳税税率将提高一档。这个点就称为临界点,这种“多发少得“的现象,称为个税临界点效应。
6.个税平衡点——对应于个税临界点,同样也存在着一个平衡点,使得奖金增加的幅度大于纳税额提高幅度的状态,即多发奖金税后也能多得。
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先减去扣除 3500 X 12=42000,扣除个人负担的五险一金,如 30000
380000-42000-30000=308000
308000/ 24=12833
年终奖 12833*12=154000,月工资 18830,这样 月纳税和年终奖纳税的税率都在 25%%这档,
是最少纳税。
每月发放5000元,月度缴个税很少。
你没说年薪数额,因此没法回答你想要的,对于确定年薪,每月发放多少才是最合理的避税方法。
避税一般可以分两种情况:一是自己成立独资公司合理避税,二就是企业帮助避税了。
一、先来说说企业帮助避税
管理专家的说法,“一元年薪”的激励作用相当明显,不仅可以降低企业脱困时的变革阻力,而且更重要的是管理层表明了与企业共命运的决心。据美联社2007年6月9日报道,美国386家顶级企业的首席执行官(CEO)中,不少人只拿1美元年薪。众多“一元年薪”的商界传奇中,比如谷歌的埃里克·施密特和苹果公司的史蒂夫·乔布斯都是典型的代表。施密特认为,高管少拿年薪有利于在公司内营造“人人平等”的氛围。
从提振企业经营绩效的角度来看,“一元年薪”引发的高管集体降薪有利于缓解企业当期的财务压力,也向普通员工表达了企业扭转不利经营状况的姿态,对于提升团队凝聚力来说,其正面效用不容忽视。
降低个税最主要的就是减薪,薪资减少,所缴纳的个税也少了,“这种避税现象,主要还是跟违法成本和监管程度有关,与个税税率高不高没有直接关系。”上海财经大学公共政策与治理研究院院长胡怡建表示,在任何税制条件下,都难以完全防止逃避税现象发生。即使把税率下调到25%%,年薪百万的老板仍要缴20多万元个税,他还是有避税的冲动,仍有可能拿“一元年薪”。
二、成立个人独资进行避税
假如你是一个高薪收入者。公司是不会给考虑你的个人所得税,只能自己通过自己的方式进行合理的避税,成立一家一人独资有限公司是很多人的选择。
例如:自己成立一家独资有限公司。
上海市小王(客户)为某公司的销售团队负责人,基本工资为年薪十万,销售业绩提成在五十万/年左右。他通过成立一家自己的商务咨询有限公司,让公司把自己的所有工资全部以公对公的形式打到自己成立的这家公司账户上从而进行合理避税。
—、全年一次性奖金: 1、当月工资(月工资)大于2000的情况:工资交的税a=(工资-2000)*相应的税率- 相应的扣除数;全年奖金/12用这个结果去找到与之相应的税率和扣除数,奖金交 的税b=全年奖金*找到的相应的税率-扣除数
2、当月工资小于2000的情况:(全年奖金-(2000-工资))/12用这个结果找到对应的税率和扣除数,交的税=(全年奖金-(2000-工资))*税率-扣除数
二、把全年奖金平均划分在每月的奖金上:每月交的税=(划分在每月奖金+工资-2000)*税率-扣除数
所以要看你的工资是多少在根据这个来算出一年要交的个人所得税,那个少就按那个来报税就行了。