现金分配
为了避免纳税，一些公司以现金支付，而不是使用银行。但是，随着支付管理系统的发展，国家大力提倡非现金结算，全面实行银行的工资核算模式，取而代之的是现金支付。对于那些想对现金工资的避税问题大惊小怪的人，将来将不可能以这种方式“逃税”和“漏税”。
2.虚拟发票扣除
这是许多企业普遍使用的高风险回避方法，不仅非法而且非法。公司将员工的工资分解为基本工资，年终奖金，假期费用，各种补贴等，然后让员工找到每月要抵销的发票，以达到报销避免工资的目的。这种避免工资和税收的方法已经能够抵消高薪雇员的成本，这在最近几年非常流行。但是，7月1日生效的“严格发票命令”阻碍了“发票支付”的方式。
3.虚假增加人数
税法没有明确规定必须支付五种保险和一笔定金来支付前期税款，因此许多公司利用此漏洞利用失业者或退休者的身份证虚假列出工资，甚至伪造带有虚假的头，并使用虚假的工资单进行会计处理。 。由于税务局通常不会审查五种保险与一种付款和工资之间的逻辑关系，因此已被发现。但是，在第三阶段的“黄金税”启动之后，所有员工都被宣布为全部，再加上社会保障审计和税务局的大数据共享，这种避免工资税的方法没有生存空间。
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在基本银行以外的其他银行中，开设一个单位转帐帐户（仅转帐，不提取现金），该单位将在不开票的情况下将收入转入该帐户。
此帐户可用于付款，购买的发票部分会扣除其他应收帐款，而个人帐户则通过借贷获得现金。
您还可以使用此帐户转帐和个人转帐帐户，然后从个人帐户提取现金。
此帐户不能长时间使用以避免出现问题。
批准的所得税（按收入）征收只能隐藏收入，而少缴纳所得税。 这是严重的非法行为，最好不要这样做。
跟踪您不记得的人的收入。 我真诚地提醒你，“避税”一词是不适当的。 法律上没有这样的词，只有逃税。 可避免税是不应该支付的税，不能避免的税是应该支付的税。 避免应缴税款就是逃税。 逃税的后果是值得的。 我希望自己能做。