当您的工资应计时:
借款:行政费用/营业费用-薪金
贷款:应付工资发出
时:
借款:应付工资
贷款:银行存款
现金
应付税款-个人所得税
其他应付款-保险(个人负担的一部分)
如果您不希望现金部分出现在外部帐户中,请让员工查找发票。嘿,这很麻烦,而且风险也很大。
例如,如果您的公司实际需要支付总计100,000的工资,则提取100,000现金。然后,帐户中的假工资表,工资表中的个人所得税由您控制,因为不是每个人的工资都超过3500。例如,如果您的员工是4500名,则可以扣除1000元并支付给其他低薪人员,或者如果公司有足够的残疾人,请适当增加人数(尽量不要增加)。
根据《公司法》及相关税法,以现金支付工资是否可以避税,主要取决于会计师的申报和备案方式。
如果以现金支付工资,并且在注册了会计和税务记录后注册了与纳税水平不符的工资,则可以避免税收;
如果薪水是现金支付,并且会计人员根据实际情况进行报告和纳税,则超出正常个人所得税的部分应纳税,而低于该水平的部分则不纳税。征税。