您好，可以以补贴的形式支付（差旅费，电话费，住房补贴，生活补贴等），但数额不宜过大，否则会引起税务局的关注！
此外，建议您通过低税率和优惠的减税政策合理地避免税收：在科技园区内建立个人独资企业（例如Khorgos等）。制定退税，减税和免税政策，以实现合理的避税。
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虽然税前工资并不意味着您拥有五种保险和一种支付基础的副本，但是您没有提供支付的基础，但它假定是支付的基础，并且是您公积金的个人缴费率是5％（每家公司在5％和12之间员工个人缴费率的自由选择百分比）：
五险一金的支付比例= 8％+ 2％+ 0.3％+ 5％= 15.3％，此外，需要支付6至10元/月的重病zd医疗费用，经计算6元，扣除五险应税金额中= 5500 *（1-15.3％）-6 = 4652.5
实际工资=应付工资-五种保险和一份金个人所得税=应纳税额-（4652.5-3500）* 3％= 4169.93
2.说明1：
让我告诉您，这笔3500元的扣款是从2011年9月1日至今的政策。所有中国公民都必须在中国内部实施它。只要您的月收入超过3500元，就必须自觉缴纳个人所得税。该政策今天仍然有效。
3.注2：
个人所得税是一种收缴实现系统，也就是说，如果您上个月没有缴纳，而本月缴纳了，只要超过3500元，就必须缴纳个人所得税。
4.注3：
您所缴纳的个人所得税可以在您当地的土地税中找到，您当地的土地税每年应该给纳税人光荣的挂号信。
五，实施税率表：
六。商业保险扣减：