大锅，个体工商户早就免费了，只要要发票，就去当地税收购买，加3分。 至于有限公司的注册，成本很高。 如果您不吃饭或喝酒，一年将花费近1W。
有一个很好的避税方法，但我不知道您是否有这项政策。 公司员工中下岗职工占职工总数的30％以上，可以免征营业税，城市建设税和所得税。 他们必须去税务机关办理减税程序。 但是程序非常复杂。
合理避税是通过控制税点而不触犯法律来减少税额的一种方法。 建立自己的加工厂以合理避税
首先，购买商品必须开票，可以抵消一些税款，
其次，发给他人的发票在允许的范围内在文字游戏中是完整的。 关于税点，应开具尽可能低的发票。 希望这可以帮助
第一次回答中小企业合理避税,我觉得:合理冲入非业务的费用发票(生活中或者问别人要,甚至直接给税点购买);合理意思有两个:规则的合理,管理费用有的二级科目是有限制的,多了审计还是要调整的（规则我就不多说了）;还有就是人性化的合理,举一两个例子，差旅费贴公交车票,不能超过员工极限上班的时间,比如10个办公室人员,每天也只能每人贴4张,不可能办公室人员在外面24小时都在坐车，而离公司很近的人员是不可能坐车的;又例如飞机票要对上公司的人名,飞机票火车票要对上两地的业务，还要有去有回。
再举个正面的，就是把工资表做大，我意思不是提高员工的金额，是加入人数（但不能无限的加，比如只有10人大概也只能加6-8个，如果加了几倍很容易败露），加的人一定要经过严格审查，审查有没有买社保有没有在别的公司单位出工资表；加人推荐：退休且买完不需要再交费买社保的人员，通常是45-70岁的人群（75岁以上的就最好别加，因为税局会质疑是否有工作能力），2000元或者2500元交25元，或者4000元交175元等等（要看公司加的人数，公司销售量，利润是否非常大），只要不要超过20%%那一档就有避到税了；还有就是欢迎非单位人员在单位挂名买社保，那也可以抵去社保单位部分金额又可以帮此人在工资表上安一个名号，让他在别的地方不要出工资表，而个人在单位投社保比自由职业投社保更加实惠，二者能达到共赢；还有就是工资表人员名单加入残疾人也可以免税。
还有就是逃，我觉得逃避一词，逃是离不开避的；就是销售的时候，不开发票，或者开收据，有机会就逃，模糊主营业务收入总量，自然账面上的利润就少了，但必须是非中式渠道进货，不然还是会追究库存的货的去向。可获2分，答案被采纳可获得悬赏分和额外20分奖励。
陈135低税率3422常规6365合理避税找他
1.可以这样理解，但发票不能掩盖收入，因此可以确定逃税是非法行为。
2.您的理解相对简单，但是您也可以这样想。如果要避税，则需要减少收入并增加成本。但是，增加的方法必须合法且可以解释。
此外，自2008年以来，公司所得税已提高25％。如果您是科技公司，则可以申请高科技企业。如果成功，税率可以降低到15％。
3.是的，但是发票必须合法，并且帐户必须有合理的理由。
4.是的，差旅费是在帐户上处理的，但是如果一家企业的差旅费所占比例太大，则会引起税务局的怀疑。
5.必须申报每种税款，否则税务局会发现您的公司已支付工资而未申报税款。这将受到惩罚，而且没有工资的公司也无法解释。您可以降低员工的薪水或举报更多人。只要合计工资，个人工资不超过1600元，个人所得税只需申报为零，即最终应纳税额为零。
6.作为一家公司，您需要专业的财务人员，依靠从Internet或其他渠道获得的信息，并不能真正帮助您解决实际问题，因此问题将来还会继续。如果您不想找专职会计师，可以尝试找一家会计师事务所代理，费用不高，而且没有风险。