您不应该在年底开始获得早期的职位。 您能否亲自看一下公司的规章制度或其他法规。 如果公司在您离开时根据劳动合同向您付款，这是非法的。 这取决于您的公司是否优秀，并希望您得到想要的。
财务补偿不是根据基本工资支付的，还包括绩效工资，社会保险，医疗保险等。
财务补偿=补偿时间×出发前12个月的平均工资
这不是合法的避税措施。 这是非法的逃税行为。 您不违反法律。 如果发现公司受到惩罚，您将不会受到惩罚。 不要害怕。 这是《个人所得税法》所要求的。