反避税可以广义地理解为避税管理。就避税管理而言，可分为狭义和广义避税管理。广义上的避税管理，包括财务管理，税务检查，审计和发票管理。本节是关于狭义避税管理的主要内容。
（1）税收设计中的反避税措施，目的是追求税收负担的“垂直调节”和“水平公平”
纵向节制适合税务机关，否则后果将是避税，逃税和抵制，或者根本就没有经济活动。这实际上是税收和税率之间关系的问题。加强这一领域的管理，发挥税收在促进生产中的作用，也可以减轻避税现象。横向权益要求设计税种。一方面，我们必须注意税收的统一性。另一方面，要注意区别对待，加强税收监管，拉平竞争起跑线。团结与差异是相辅相成的。团结意味着在相同的情况下缴纳相同的税款并承担相同的税负，这反映在每个人在缴税之前都是平等的。差异也是身份的另一种体现，即纳税人不在同一起跑线上，占据客观因素（例如时间和地点）的纳税人应接受税收调整，并承担更多的义务和责任。横向股权也可以减轻避税行为。通常，在税制中设计科学的税率，税率链接，阈值，增加额，奖金，扣除额和税期可以促进税收公平性并减轻避税问题。核心内容。
第二十二，加强税收调查，制定科学严谨的税法，堵漏税法漏洞
明确的纳税人，特定的应税对象，税项和严格的税率是反避税的基础。相反，过多的减免税法规，不适当的税收联系，过高的门槛，不稳定的税收来源以及复杂而不便的税收方法，都是引发避税和逃税的“土壤”和“温床”。为此，我们必须首先加强对税法的初步调查，为制定有针对性的税法做准备。第二，必须邀请各领域的专家参与税法的制定过程，从避税的角度研究问题，制定更加严格的税法。不要制定低质量的税法以赶上税收任务。
33.税务人员管理，以提高征收管理团队的素质
由于税收征管与避税利益之间的差异，因此加强税收征管团队的管理非常重要。对于纳税人来说，避税的成功是直接的收益，因此避税行为与避税收益直接相关。对于收税员而言，反避税行为与纳税人的个人利益没有直接关系，甚至没有好处。收集双方的激励机制中的失衡；加强管理主要是解决税收征管者的激励机制，促进税收征管者有效参与反避税活动。为纳税人提供有效的压力和动力刺激。
24.清理信息管理，加强反避税技术
建立反避税信息率，及时掌握避税的常用方法。一方面，这有利于将来统一避税。为此，必须改进反避税技术手段。技术手段的管理，包括文件管理，信息处理技术管理，反避税经济侦探管理，抽样调查管理，信息网络等。
五，反避税宣传管理
通过反避税宣传，促进对心理和社会气候的积极有效影响。在税务机关维持廉政建设的前提下，应加强对纳税义务的促进，以影响羊群的心态。所谓从众心理是指普通人有从众行为，通常被称为“跟随潮流”。此行为可能有两个影响。一种是“负效应”。纳税和遵守法律的公民纷纷效仿，逃税和逃税。第二是“积极作用”。如果逃税和税收打击力度很大，就会出现主动纳税的现象。
曾经逃税的人也可以按照规定纳税。因此，反避税宣传不能与处罚管理分开。
26.双方的罚款管理
明显对于逃税和抵制，有明显的处罚，对于合理的避税行为，无需罚款。因此，惩罚问题的最关键点就是对不合理避税行为的惩罚。这种不合理的避税处罚有两个含义。一种是对避税者的惩罚。这种惩罚包括强迫避税者增加避税成本，从而放弃。它还包括经济行政处罚，并且通常不包括法律处罚。除非您已越过避税定义并输入了逃税类别。第二种是对反避税的处罚。应当同时处罚纳税人的不合理避税行为和处罚纳税人的不合理避税行为。后者特别重要。如上所述，收税员在反避税方面不够活跃。 主要原因是缺乏活力机制，也就是说，对于税收征管者而言，反避税行动的有效性和利益之间缺乏有机联系。 因此，仅必须加强反避税压力机制。 可以有效解决反避税活力问题，因为活力有两个来源：一个是压力，另一个是动机。
一，概念：合理避税是指按照现行现行法律允许的法律，纪律，以合理，合法的手段和方法减少纳税人纳税的经济行为。
2.这一点说明了合理避税的两种主要方法：
一种是税收奖励政策，用于奖励企业在当地保留的部分；
第二是批准的政策。 公司所得税的批准主要是独资企业的批准政策。 独资企业的个人所得税证明。
3.两块政策针对的是不同的企业。 如果企业的增值税压力较大，可以申请有限责任公司的税收优惠。 企业所得税压力较大的企业可以申请独立征收服务型个体投资企业。
中国转移税收制度的内容一般包括定价税收制度的对象，调整原则，调整方法，转移定价调整，报告义务，时限和避免双重征税问题。 尽管比较笼统且不清楚，但它反映了该国对国际反避税的态度