劳务派遣公司仍然是一个相对较新的行业，当地税务局的要求可能有所不同。最好先与税务局沟通。据我所知，通常有两种处理方法：
（1）一种方法是将所有收到的薪水，保险和派遣费用作为收入支付，然后支付作为成本支付的薪水和保险费用，并根据两者之间的差额缴纳税款。这样，在收集所有用人单位时，会开具完整的业务发票，支出与普通企业相同。
（2）两种方法是将收取的劳务派遣费作为收入，其他方法代为处理。收到后，请在经常帐户上付款，并将收入直接用作营业税计算的基础。这样，当收取雇主的劳务派遣费时，将开具商业发票，并且可以将其他收款和所支付的费用结算为清算收据。
中国已经给予外国人足够的优惠。 免税的工资是4,800，这比中国人要高得多，而且还需要政策。 该国目前的计划是统一它。 合理的避税是专业和水平的。 如果有人给你，他们怎么能赚钱。
没有合理或不合理的税收。 这是一种义务和必要性。
工资收入的税收筹划主要是使用不同的适用税率（步骤）以降低税收成本。 这称为税收筹划，是在不违反法律的情况下合理使用税收政策的方法。