企业进行虚假账目是非法的。
情节严重，违反刑法的，还应当追究刑事责任。
那些不构成犯罪的人也必须承担经济责任。
法律联系：《会计法》第三条：各单位必须依法设立会计账簿，并保证其真实性和完整性。
第四条单位负责人对单位会计工作和会计数据的真实性，完整性负责。
第四十三条伪造，变造会计凭证，会计簿记，伪造财务会计报告，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
前款行为，不构成犯罪的，由县级以上人民政府财政部门通知，可处以5000元以上10万元以下的罚款；可处以三千元至五万元的罚款；属于国家工作人员的，从开除到其所在单位或者有关单位开除，将受到行政处分；会计人员由县级以上人民处分。政府财政部门吊销会计从业资格证书。
如果发生占领职业罪，公司，企业或其他单位的员工一经定罪，将利用其职务的便利来非法索取或收受他人财产，并为他人谋取利益。该数额很大，应处以少于五年的期限。监禁或拘留；如果数额巨大，将被判处五年以上有期徒刑，并可能被没收财产。
相关法律法规：中华人民共和国刑法
第一百六十三条公司，企业或者其他单位的工作人员利用职务之便，非法索取或者收受他人财产，为他人谋取利益。如果数额很大，应判处五年徒刑或拘留；如果数额巨大，他将被判处五年以上监禁，他的财产可能会被没收。
公司，企业或者其他单位的工作人员从事经济往来活动，违反国家规定，收取个人所有名义的回扣和手续费的，依照前款的规定处罚。 。
国有公司，企业或者其他国有单位从事公共事务的人员，以及国有公司，企业或者其他国有单位任命从事非国有公司，企业和国有企业的人员其他执行公共事务的单位依照本法的规定。第十五条和第三百八十六条的规定被定罪并处罚。
I.摘要1：公共机构的非管理人员（酒后驾车不被解雇，不一定发生交通事故。）
1.被判拘留或控制的人不得被解雇。
根据《公共机构工作人员暂行规定》第二十二条的规定，“公共机构的工作人员依法被判处刑罚的，其职级降低或者免职。”
2.被判处有期徒刑或更多刑期的刑法者应予解雇。
根据《公共机构工作人员安置暂行规定》第二十二条的规定，“其中，依法判处有期徒刑一年以上的人员，予以免职。”
二。总结二：由行政机关任命的公共机构工作人员构成犯罪的，应予以解雇。 （酒后驾车也被开除）
根据《公共机构人员安置暂行规定》第二十二条第二款的规定，“行政机关任命的公共机构工作人员因被解雇而受到处罚。”
33.法律依据：
关于公共机构人员安置的暂行规定（2012年9月1日生效）
第二条事业单位工作人员违反法律，纪律的，应当承担纪律责任，并依照本条例的规定处罚。
处以法律，法规授权的具有公共事务管理职能的公共事业单位，对经批准参照《中华人民共和国公务员法》的工作人员处以制裁，并依照有关规定处理。 《行政机关公务员处理规定》。
行政机关指定的事业单位工作人员，具有法律法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位工作人员，未参照中华人民共和国《公务员法》管理的，由政府委托。国家行政机关依法进行公共事务管理活动。本规定适用于单位工作人员的制裁；但是，监督部门应当对上述人员违反法律，纪律的行为进行调查和处理，并有权作出纪律决定。 ，符合《中华人民共和国行政监督法》及其实施规定。
第二十二条对事业单位工作人员依法判处有期徒刑的，处以较低职级或者免职。其中，依法判处有期徒刑以上的，处以开除。
工作由行政机关任命的事业单位的工作人员依法被判处刑的，将其开除。