严格来说，这是逃税，纳税人使用各种手段少缴或不缴税。
它与分发的形式无关。
雇主可以选择以现金支付工资，这不是非法的，工人应依法支付个人所得税。
根据《工资支付暂行规定》
，第6条雇主应向工人本人支付工资。当工人由于某种原因不能领取工资时，可以由其亲戚或委托他人领取工资。
雇主可以委托银行代他们支付工资。
雇主必须书面记录支付给工人的工资的金额，时间，名称和签名，并将其保存两年以上以备将来参考。用人单位支付工资时，应当向职工提供个人工资表。
根据《个人所得税法》
第2条，以下个人收入应缴纳个人所得税：
1.工资和薪金所得；
2.个体工商户的生产经营收入；
III。企事业单位承包经营和租赁经营收入；
IV。劳动报酬收入；
五，薪酬草案所得；
六。优惠的使用收费收入；
VII。利息，股息，股息；
VIII。物业租赁收入；
IX。财产转让收入；
X。临时收入；
X。 1.其他收入由国务院财政部门确定。